-
人事招聘文員
- 5名
-
¥3000-6000
(底薪1500-3000+提成)
-
收藏
01-21
北海|
有經驗優先 |學歷不限|年齡不限
崗位職責:
1、負責公司的人事招聘工作
2、負責新人的培訓通知以及新人入職工作的安排
任職要求:
1、能熟練運用辦公軟件,及時進行行人資料歸檔
2、溝通能力強,有團隊意識
3、遵守職業道德和公司規章制度
4、有相關工作經驗者優先考慮
-
行政管理
- 5名
-
¥3000-5500
(底薪2000-2500+提成)
-
收藏
01-21
北海|
有經驗優先 |大專及以上|年齡不限
崗位職責:
1、負責客戶資料整理,歸檔
2、統計團隊出勤,業績報表
3、后勤保障
任職要求:
1、能熟練運用辦公軟件,對資料進行歸檔
2、工作上具有一定的協同合作和溝通能力
3、性格開朗,積極向上,抗壓能力強
4、也歡迎廣大應屆畢業生
-
儲備主管(銷售)
- 5名
-
¥5000-8000
(底薪1500-2500+提成)
-
收藏
01-21
北海|
有經驗優先 |大專及以上|22-35歲
崗位職責:
客戶開拓,售后服務,團隊管理,團隊培訓
任職要求:
年齡22-35歲,大專(含)以上文憑,有團隊意識,進取心,勤奮好學,溝通能力強,有銷售、管理經驗者優先。特別優秀者可適當放寬條件!
待遇:2500~5000+傭金+津貼+獎勵(轉正后享受養老金計提和各類保險保障)
福利:養老保險 意外醫療 疾病醫療 月休四天 免費培訓 晉升培訓
-
銷售精英
- 20名
-
¥5000-10000
(底薪2500-3000+提成)
-
收藏
01-21
北海|
經驗不限 |學歷不限|22-45歲
崗位職責:
維護老客戶,開發新客戶,保險銷售,售后服務
任職要求:
1、男女不限,22-45歲,性格開朗,溝通能力強,有服務意識,做事認真負責。
2、有較強的學習能力,能熟練使用常用辦公軟件。
3、抗壓能力強,能按時按量完成公司下達的銷售任務,有強烈的創業意識和企業歸屬感,愿意與團隊一起成長,有抱團打天下的精神。
4、有銷售經驗、人脈客戶資源、客服方面經驗者優先。同時也歡迎有志向挑戰高薪的廣大應屆畢業生加入,我們公司會為大家提供免費培訓!
待遇:底薪2500+提成+獎勵+福利
福利:養老保險 意外醫療 疾病醫療 月休四天 免費培訓 晉升培訓
-
金融綜合儲備經理
- 3名
-
¥5000-10000
(底薪2500-3000+提成)
-
收藏
01-21
北海|
1-3年 |高中及以上|22-30歲
崗位職責:
團隊管理,團隊組建
任職要求:
1、男女不限,年齡22-30歲,高中(含)以上學歷。
2、一年以上銷售經驗,具有良好的業績表現,善于發掘新客戶。
3、抗壓能力能力強,具備良好的團隊意識和團隊管理能力。
4、有夢想,有激情,敢于挑戰高薪。
待遇:底薪2500+提成+福利
福利:養老保險 意外醫療 疾病醫療 月休四天 免費培訓 晉升培訓
-
電話拓客專員
- 3名
-
¥3000-6000
(底薪1500-2500+提成)
-
收藏
01-21
北海|
有經驗優先 |學歷不限|22-35歲
崗位職責:
電話回訪老客戶,電話拓客,客戶邀約
任職要求:
男女不限,年齡22-35歲,性格開朗,做事有耐心,溝通能力強,抗壓能力強,有電話銷售經驗和人脈資源者優先考慮。
待遇:底薪2000+提成+獎勵+福利
福利:養老保險 意外醫療 疾病醫療 月休四天 免費培訓 晉升培訓